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Cuiabá: trabalhadores da Arena Pantanal aceitam acordo salarial

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Foi fechado, nesta manhã, o acordo salarial dos operários da Arena Pantanal, em Cuiabá. Em reunião entre trabalhadores, sindicalistas e a diretoria do consórcio Santa Bárbara-Mendes Júnior, ficou acertado reajuste no percentual do adicional de assiduidade e a incorporação do mesmo ao salário base.

Assim, os serventes passaram a ter R$ 55 de adicional, subindo o piso salarial para R$ 737; o meio oficial, com adicional de R$ 75, passou a ter piso de R$ 816 e o oficial, com adicional de R$ 105, tem piso de R$ 1.000,40. Os reajustes concedidos em convenção coletiva serão aplicados sobre estes valores e os salários das demais funções obedecerão aos respectivos enquadramentos. O auxílio alimentação foi reajustado de R$ 110 para R$ 135.

O acordo prevê também a realização de uma reunião mensal dos trabalhadores com o sindicato e a inclusão de conteúdo sobre organização sindical, a ser ministrado pelo sindicato, no Programa de Educação Básica desenvolvido pela empresa. O acordo é retroativo a 1º de setembro, e o termo será elaborado até o próximo dia 30.

Realizada no canteiro de obras da Arena Pantanal, a reunião contou com a presença do diretor de Recursos Humanos da empresa Mendes Júnior, Samuel Cerqueira Vaz, e do gerente de relações do trabalho da empresa Santa Bárbara, Anderson Tadeu Souza, além do coordenador da ICM para a “Campanha pelo Trabalho Decente na Copa do Mundo de 2014” e de projetos do Mercosul da Internacional dos Trabalhadores da Construção e da Madeira (ICM), Maurício Rombaldi. Também estiveram presentes o presidente do Sindicato dos Trabalhadores na Indústria da Construção Civil de Cuiabá e Municípios, Joaquim Santana, e da Federação dos Trabalhadores na Indústria de Mato Grosso, Ronei de Lima.

Fechado em março deste ano, depois de uma ameaça de greve no canteiro de obras, o acordo entre trabalhadores e a empresa havia expirado no último dia 28 de junho, com a homologação da convenção coletiva dos trabalhadores da construção civil. Até então, o sindicato não havia conseguido até hoje se reunir com a diretoria da empresa para renovar o acordo.

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